AGENTIA NATIONALA PENTRU INTREPRINDERILE MICI SI MIJLOCII SI COOPERATIE , organ de specialitate al administratiei publice centrale infiintata prin Hotararea de Guvern nr. 753/2003, aflata in subordinea Guvernului si sub coordonarea directa a Primului Ministru, avand ca scop realizarea Programului de guvernare in domeniul dezvoltarii sectorului intreprinderilor mici si mijlocii, a celui cooperatist si in domeniul comertului interior, cu sediul in Bucuresti, strada Poterasi nr. 11, sector 4, reprezentata prin domnul EUGEN OVIDIU CHIROVICI , avand functia de PRESEDINTE

si

PATRONATUL ROMAN , inmatriculat la numarul 31/07.10.2003 in Registrul Asociatiilor si Fundatiilor, C.I.F. nr. 13680227 avand sediul in BUCUREST, sectorul 2, strada Luigi Galvani nr. 17-19, telefon (021)2111.248 / (021)2111.246, fax: (021)22103.075, telefon mobil: 0722.356.852, e-mail: office@patronatulroman.ro ; unpcpr@yahoo.com , avand contul bancar nr. SV 1441894470 deschis la Banca Romana de Dezvoltare – Ag. Tei, reprezentata prin domnul GHORGHE NAGHIU , avand functia de PRESEDINTE .

avand in vedere importanta sectorului privat din Romania, ca factor esential de echilibru, crestere si stabilitate la nivel macroeconomic, precum si nivelul ridicat de implicare si reprezentativitate al PATRONATULUI ROMAN in sustinerea, promovarea, reprezentarea si apararea intereselor agentilor economici cu capital privat si tinand cont de interesul partilor de a actiona pe viitor in comun pentru dezvoltarea sectorului privat in Romania

hotarasc incheierea prezentului Protocol de Colaborare, astfel:

Capitolul 1. OBIECTUL PROTOCOLULUI

art. 1.1 Promovarea unor initiative legislative de dezvoltare sociala si economica a tarii care sa cuprinda strategii de dezvoltare sectoriala, cu domenii concrete de activitate, surse de finantare, proiecte si programe de racordare a acestor strategii la domeniile similare de evolutie a U.E.;

art. 1.2. Lansarea unor programe de pregatire a agentilor economici pentru cunoasterea conditiilor de integrare specifice domeniului in care-si desfasoara acestia activitatea;

art. 1.3. Elaborarea unui cadru legislative de sprijinire a firmelor private romane care introduc pe scara larga progresul tehnic in productie, asigura cresterea nivelului competitiv al productiei si organizeaza activitatea interna in conformitate cu sistemele de calitae ale U.E.;

art. 1.4. Consultarea PATRONATULUI ROMAN la elaborarea, implementarea, monitorizarea si evaluarea programelor de incurajare si de stimulare a infiintarii si dezvoltarii IMM-urilor, prioritar in zonele defavorizate ale tarii;

art. 1.5. Colaborarea in promovarea informatiilor referitoare la programele de finantare existente, finantate de la bugetul de stat, prin ANIMMC sau din alte surse;

art. 1.6. Realizarea in comun a unor seminarii de prezentare a programelor destinate IMM-urilor, derulate de ANIMMC;

art. 1.7. Transferul real al informatiilor privitoare la pietele de desfacere interne si internationale de la autoritatile guvernamentale catre beneficiarii de drept ai acestora, agentii economici care actioneaza in realitatea economica;

art. 1.8. Consultarea si conlucrarea in vederea elaborarii de rapoarte, analize, studii si materiale promotionale cu privire la dezvoltarea sectorului IMM;

art. 1.9. Realizarea unor misiuni de afaceri ale investitorilor romani in strainatate si a celor straini in Romania si identificarea oportunitatilor de afaceri pentru dezvoltarea activitatilor de productie, de servicii si comert ale IMM-urilor;

art. 1.10. Dezvoltarea de programe de instruire si consultanta pentru IMM-uri si facilitarea accesului acestora la acest tip de servicii;

art. 1.11. Crearea unor centre regionale pentru care sa se ofere programe de instruire antreprenoriala;

art. 1.12. Promovarea initiativei private a tinerilor in vederea integrarii lor in activitati economice;

Capitolul 2. MODALITATI DE ACTIUNE

art. 2.1. Organizarea de intruniri la nivelul conducerii PATRONATULUI ROMAN si a ANIMMC , trimestrial sau ori de cate ori este nevoie;

art. 2.2. Fiecare parte se angajeaza sa sprijine si/sau sa participle la realizarea actiunilor celeilalte parti, la solicitarea acesteia si in limitele impuse de strategiile proprii, de actele normative, care le reglementeaza activitateasi de propriile reglementari de organizare si functionare.

Capitolul 3. OBLIGATIILE PARTILOR

art. 3.1. Partile au obligatia de a sustine si a promova prioritar pe baza de reciprocitate, initiativele si demersurile fiecarui semnatar al prezentului Protocol de Colaborare in domeniul agentilor economici cu capital privat, cu exceptia interdictiilor si incompatibilitatilor de ordin normative si/sau legal, ori care decurg din propriile strategii de dezvoltare.

Capitolul 4. RASPUNDERI

art. 4.1. Partile raspund pentru executarea prezentului Protocol de Colaborare in limitele prevazute de acestea si potrivit raspunderii privind culpa proprie.

art. 4.2. Partile inteleg ca prezentul Protocol de Colaborare nu poate produce efecte patrimoniale sau da nastere la pretentii materiale reciproce intre parti.

art. 4.3. Fiecare parte este libera sa-si stabileasca propriile strategii, politici si norme de orice natura potrivit interesului propriu sis a decida asupra utilizarii informatiilor primate in cadrul comunicarii bipartite, avand grija sa nu lezeze interesele celeilalte parti.

Capitolul 5. FORTA MAJORA

art. 5.1. Orice imprejurare independenta de vointa partilor si de neinlaturat, intervenita dupa data semnarii prezentului Protocol de Colaborare, care impiedica execurarea acestuia, considerate ca forta majora conform legislatiei romane in vigoare, exonereaza de raspundere, partea care o invoca.

art. 5.2. Partea care invoca forta majora , trebuie sa anunte cealalta parte, in scris, in termen de 5 (zinci) zile, atat aparitia cazului de forta majora, cat si incetarea acestuia.

Capitolul 6. REZILIEREA

art. 6.1. Pentru neindeplinirea culpabila , sau indeplinirea necorespunzatoare a obligatiilor asumate prin prezentul Protocol de Colaborare, partea prejudiciata va putea solicita rezilierea acestuia.

art. 6.2. Rezilierea prezentului Protocol de Colaborare va opera la expirarea unei perioade de 30 de zile de la notificarea efectuata de partea nemultumita. Pe perioada celor 30 de zile, partile isi pastreaza drepturile si obligatiile asumate prin aesta si vor incerca sa rezolve nemultumirea – acceptata de ambele parti ca fiind obiectiva – pe cale amiabila.

Capitolul 7. DISPOZITII FINALE